A Fundação Família Previdência disponibilizou o Demonstrativo de Rendimentos e o Extrato de Contribuições para os participantes fazerem a sua Declaração do Imposto de Renda. Os documentos podem ser acessados no site da Fundação com a senha do participante e também pelo Aplicativo Meu Plano.
Para acessar no site, siga as instruções abaixo. Leia mais →
Disponível para participantes ativos, aposentados e pensionistas correntistas do Banrisul.
Com a Fundação Família Previdência seu 13º e Abono Anual vêm quando você mais precisa. Está disponível uma modalidade de empréstimo para você receber antecipadamente seu 13º salário ou o benefício de abono anual que poderão ser usados para quitar dívidas, comprar o que precisa ou, quem sabe, fazer aquela viagem. É simples solicitar e o valor é creditado diretamente na sua conta. A antecipação pode ser solicitada presencialmente na Central de Relacionamento.
Como funciona
Você deve ser participante dos planos CeeePrev, CRMPrev e Planos Únicos (CEEE, CGTEE, RGE e RGE Sul), receber seus rendimentos pelo Banco Banrisul e solicitar o empréstimo pessoalmente na Fundação.
Para aposentados e pensionistas o limite de crédito do valor concedido é de 60% do Abono Anual.
Para os ativos, o limite é de 30% do 13º salário.
Será deduzida a pensão alimentícia, se houver.
O pagamento será realizado uma única vez, na data do recebimento do seu Abono Anual ou do 13º salário, com débito em conta. Caso você pretenda trocar de conta corrente antes da data prevista para o pagamento, será necessário liquidar o empréstimo.
Não perca essa oportunidade de contratar um Empréstimo Pessoal de Antecipação do Abono Anual e do 13º na Fundação Família Previdência, com taxas de juros de 0,9614% ao mês.
A PREVIC aprovou, no dia 20 de fevereiro, as alterações regulamentares no Plano Único da CGTEE. O novo texto regulamentar atende exigências da Resolução Nº 25, da Comissão Interministerial de Governança Corporativa e de Administração de Participações Societárias da União (CGPAR), publicada em dezembro de 2018, e da própria PREVIC.
Uma das principais alterações prevê o fechamento do plano para adesão de novos participantes, conforme determinação da CGPAR.
A proposta também estabelece limites de salário de contribuição não superiores à maior remuneração de cargo não estatutário da patrocinadora, conforme folha salarial referente ao mês de novembro de cada exercício.
Outro ponto de destaque é a substituição da Taxa Referencial (TR) pelo INPC como indexador de correção monetária para resgate de contribuições, a valer a partir da aprovação.
Outros ajustes estão relacionados à documentação e tramitação do processo de portabilidade de recursos entre planos de benefícios.
Acesse o regulamento atualizado do Plano Único da CGTEE no banner abaixo.
Prezados Participantes Migrados do Plano de Benefícios CEEEPREV, informamos que, na data de hoje, o Desembargador da 6ª Câmara Cível do Tribunal de Justiça do Rio Grande do Sul, acolheu o pedido de reconsideração e concedeu efeito suspensivo ao recurso de Agravo de Instrumento interposto por esta Fundação Família Previdência.
A mencionada decisão suspende os efeitos da liminar concedida na ação judicial movida pelas empresas do Grupo CEEE em desfavor da Fundação Família Previdência que, até a data de ontem, limitava a cobrança dos valores correspondentes a reservar a amortizar do Plano de Benefícios CEEEPREV.
A criação do Plano de Benefícios CEEEPREV, no ano de 2002, foi benéfica para as Patrocinadoras CEEE-D e CEEE-GT, bem como para os participantes e assistidos – no sentido que a instituição do plano garantiu o equilíbrio atuarial dos dois planos que administramos (Plano Único da CEEE e Plano CEEEPREV).
Apesar das informações prestadas aos representantes das empresas do Grupo CEEE, as quais demonstravam a vantagens da instituição e da manutenção deste Plano, em janeiro de 2020 a Fundação Família Previdência foi surpreendida com a tentativa da Empresa em negar um compromisso pactuado em contrato e no regulamento do plano (contrato previdenciário) em que figuram como partes as Patrocinadoras CEEE-D e CEEE-GT, os Participantes e Assistidos e esta Fundação Família Previdência, na condição de administradora do Plano de Benefícios CEEEPREV.
A Fundação Família Previdência mantém seu compromisso com preservação do contrato previdenciário firmado entre a CEEE, a Fundação e seus participantes e aprovado pela Superintendência Nacional de Previdência Complementar – PREVIC
Em homenagem aos 40 anos da Fundação Família Previdência, teve participante com carro zero km. Christian Lima Fassbender de Pelotas, é o mais novo ganhador do sorteio promovido pela RSul Vida Seguros e Icatu Seguros em parceira com a Fundação. A entrega ocorreu no dia 04 de fevereiro, na sede da CEEE, em Pelotas com a presença do Diretor Administrativo, Jeferson Luis Patta de Moura, do Diretor de Previdência, Saul Fernando Pedron e de representantes das empresas parceiras.
Até 2021, a promoção do Seguro Fundação ainda vai sortear mais dois automóveis, um por ano, entre os participantes da Entidade. Os participantes que possuem apólices do Seguro Fundação têm mais chances de ganhar. Cada apólice dá direito a um número extra no sorteio, então aqueles que possuem seguros de vida e acidentes pessoais multiplicam suas chances.
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Faça como o Christian e amplie as chances de ser o próximo contemplado, além de proteger sua família e você mesmo.
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Aproveitando a temporada de férias no litoral, a Fundação Família Previdência abrirá o ciclo de Encontros Família Fundação 2020 na cidade de Xangri-lá, no dia 12 de fevereiro, a partir das 14 horas. O encontro com os participantes será na Colônia de Férias da AFCEEE. Nesta oportunidade, a Diretoria apresentará os resultados da entidade e esclarecerá dúvidas sobre os planos previdenciários.
A Fundação já está fechando as datas das próximas palestras que acontecerão em abril nas cidades de Passo Fundo, Osório, Bagé, Pelotas e Rio Grande.
Agenda
Palestra em Xangri-lá
12 de fevereiro, às 14h
Local: Colônia de Férias – AFCEEE
Rua Rio Carreiro, nº 1977
Está disponível o Demonstrativo de Rendimentos 2019 para aposentados e pensionistas fazerem a Declaração do Imposto de Renda. O documento poderá ser acessado com a senha do AUTOATENDIMENTO e também no Aplicativo Meu Plano. Leia mais →
O Diretor-Presidente da Fundação Família Previdência Rodrigo Sisnandes e também eleito para compor a Diretoria Executiva da ABRAPP na gestão 2020-2022 fala no programa Sintonia Inovação sobre a importância de encontrar soluções tecnológicas para o novo mercado de Previdência Privada. Assunto este debatido durante o evento Triênio Digital para auxiliar a desenhar o planejamento estratégico para os próximos 3 anos da entidade.
Mídias sociais, novos produtos, simplificação, desburocratização, compartilhamento e um mundo cada vez mais digital foram alguns dos temas abordados. Saiba sobre essas novas perspectivas no podcast abaixo.
Posse dos eleitos ocorreu no dia 30 de janeiro, em São Paulo.
O Presidente da Fundação Família Previdência, Rodrigo Sisnandes Pereira, assumiu ontem a Diretoria Executiva da ABRAPP (Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar). A mesa diretora é composta por representantes de entidades de todo o país e será presidida por Luís Ricardo Marcondes Martins por um período de três anos.
Para Rodrigo Sisnandes, a participação neste colegiado vai ao encontro dos objetivos de expansão da Fundação. “Este é um fórum muito importante para defesa dos interesses das Entidades Fechadas de Previdência Complementar e dos participantes que fazem parte deste circuito. Atuaremos ativamente na agenda institucional da ABRAPP, a fim de fomentar o sistema, contribuir para o debate de novas soluções e trabalhar para democratizar o acesso à previdência privada sem fins lucrativos. Ao participar deste colegiado, estamos projetando a Fundação em âmbito nacional, trabalhando ao lado de entidades de grande representatividade no país”.
A ABRAPP representa cerca de 300 entidades. Hoje o segmento administra ativos da ordem de quase R$ 1 trilhão, equivalente a 14% do PIB e conta com 7,4 milhões de participantes e dependentes.
A Fundação Família Previdência é a maior entidade do segmento no Rio Grande do Sul, com patrimônio de R$ 7,4 bilhões e 18 mil participantes. Em 2019, a rentabilidade consolidada foi de 20,87%, 350% do CDI. Nos últimos 12 meses, o patrimônio da Fundação cresceu R$ 916 milhões, enquanto a folha anual de benefícios ficou em torno de R$ 650 milhões.
A CEEE, empresa que criou e patrocina o Plano CEEEPrev, ingressou com ação na justiça, reivindicando a paridade contributiva da reserva a amortizar, compromisso previsto no regulamento do plano, assumido pela empresa com os participantes migrados do Plano Único para o CEEEPrev, em novembro de 2002.
Informamos que o assunto está em análise na Gerência Jurídica da Fundação. A entidade tomará as providências para preservação do contrato previdenciário firmado entre a CEEE, a Fundação e seus participantes e aprovado pela Superintendência Nacional de Previdência Complementar – PREVIC.
A ação da CEEE não afeta os participantes do Plano CEEEPrev que ingressaram na Fundação a partir de novembro de 2002.
